安徽省皖北煤電集團(tuán)麻地梁煤礦有著30多年工齡的采煤工田東影，如今仍然干著自己的老本行，只不過(guò)工作地點(diǎn)從井下轉(zhuǎn)到了地面。

見(jiàn)證了鐵鍬挖、風(fēng)鎬打的采煤年代，到如今只是在地面辦公室的遠(yuǎn)程操控平臺(tái)上便可以順利地解決井下現(xiàn)場(chǎng)一些技術(shù)問(wèn)題，田東影感嘆：“當(dāng)了半輩子煤礦工人，沒(méi)想到現(xiàn)在可以在辦公室里采煤了。”

隨著以數(shù)字化為核心特征、以數(shù)據(jù)為關(guān)鍵生產(chǎn)要素、以數(shù)字技術(shù)為驅(qū)動(dòng)力的新型生產(chǎn)方式的快速普及，能源行業(yè)數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型已成為煤炭行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的共識(shí)，煤礦生產(chǎn)系統(tǒng)遠(yuǎn)程智能開(kāi)采技術(shù)的發(fā)展也是勢(shì)在必行。

皖北煤電集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，進(jìn)入“十四五”以來(lái)，皖北煤電高度重視煤礦智能化建設(shè)工作，配套制定“一礦一策”智能化建設(shè)方案，加大投資力度，統(tǒng)籌推進(jìn)智能化建設(shè)，目標(biāo)瞄向“實(shí)現(xiàn)全鏈條全流程智能化轉(zhuǎn)型升級(jí)”。

麻地梁煤礦成為產(chǎn)業(yè)改革的“先行者”。該礦秉承“推高質(zhì)量發(fā)展 圓好日子夢(mèng)想”發(fā)展理念，圍繞“本質(zhì)安全、降本增效、為煤礦工人謀幸福”三大目標(biāo)，提出了“目標(biāo)引領(lǐng)、整體設(shè)計(jì)、分步實(shí)施、逐漸完善”的智慧礦山建設(shè)思路，實(shí)現(xiàn)了“管設(shè)備就是管生產(chǎn)、管數(shù)據(jù)就是管設(shè)備”管理模式的創(chuàng)新，將設(shè)備數(shù)據(jù)管理作為日常生產(chǎn)工作的重點(diǎn)。

10多年工齡的支架工陶朋告訴記者，采煤過(guò)程中支架的推溜、拉后溜、移架等繁重環(huán)節(jié)已被智能化裝備取代，他現(xiàn)在的主要工作就是入井巡查維保檢修支架設(shè)備、保障設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

受行業(yè)特性及井下通信信號(hào)限制，手機(jī)往往被禁止攜帶入井，因此工人入井后基本就處于“失聯(lián)”狀態(tài)，僅靠電話調(diào)度通信和人員定位系統(tǒng)才能確定方位。如果遇到特殊突發(fā)情況，井下來(lái)不及匯報(bào)請(qǐng)示，地面也無(wú)法及時(shí)調(diào)度指揮，會(huì)影響安全生產(chǎn)和工作效率。

如今，井下5G基站和工業(yè)萬(wàn)兆環(huán)網(wǎng)的鋪設(shè)有效解決了這一難題，工人們可以隨時(shí)隨地通過(guò)防爆手機(jī)向地面調(diào)度中心匯報(bào)井下安全生產(chǎn)情況，同時(shí)他們還可以通過(guò)視頻更加直觀清楚地了解井下情況，實(shí)施更加精準(zhǔn)的調(diào)度指揮。

今年剛分配到采煤區(qū)的大學(xué)生秦翰韜說(shuō)，從通風(fēng)、供電到采煤、掘進(jìn)，從原煤生產(chǎn)到運(yùn)輸提升，在麻地梁煤礦井下，井下人員越來(lái)越少，“黑科技”越來(lái)越多，在視頻下“陽(yáng)光”作業(yè)的場(chǎng)景在麻地梁煤礦隨處可見(jiàn)。

通過(guò)采集作業(yè)區(qū)域視頻數(shù)據(jù)，對(duì)人員進(jìn)入情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，同時(shí)接入設(shè)備控制系統(tǒng)，人員闖入時(shí)實(shí)現(xiàn)設(shè)備停機(jī)閉鎖?；诠ぷ髅鎯?nèi)云臺(tái)攝像儀實(shí)時(shí)采集的視頻數(shù)據(jù)，由專(zhuān)用服務(wù)器實(shí)現(xiàn)對(duì)綜采工作面設(shè)備、人員、環(huán)境的監(jiān)測(cè)與智能分析……

智能公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)徐輝介紹，通過(guò)5G技術(shù)在采煤機(jī)的應(yīng)用，采煤機(jī)司機(jī)身著西裝坐在明亮的辦公室內(nèi)，只需輕動(dòng)手指，即可遠(yuǎn)程精準(zhǔn)操控采煤機(jī)割煤，作業(yè)環(huán)境發(fā)生了巨大變化。同時(shí)，減少了人為因素帶來(lái)的安全風(fēng)險(xiǎn)，為管理人員減輕了負(fù)擔(dān)，提高了安全的可靠性。

來(lái)自該礦的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，通過(guò)5G賦能，工作面內(nèi)按5人配置即可滿足正常生產(chǎn)，比傳統(tǒng)的綜放工作面每班減少固定崗位工15人，工作面穩(wěn)定生產(chǎn)原煤4萬(wàn)噸/天，工效提升30%以上。生產(chǎn)規(guī)模三年實(shí)現(xiàn)三級(jí)跳，500萬(wàn)噸、800萬(wàn)噸、1000萬(wàn)噸，該礦是全煤行業(yè)首個(gè)實(shí)現(xiàn)取消夜班的礦井。皖北煤電依托科技賦能，管理創(chuàng)新，走出了一條經(jīng)濟(jì)型做大做強(qiáng)的特色路徑。

目前，在皖北煤電集團(tuán)，除了麻地梁煤礦榮獲國(guó)家級(jí)智能化示范煤礦以及中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)標(biāo)桿煤礦稱(chēng)號(hào)外，還有4對(duì)煤礦被認(rèn)定為省級(jí)智能化礦井。集團(tuán)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，通過(guò)打造升級(jí)版智能化礦井建設(shè)，全年機(jī)電設(shè)備故障影響生產(chǎn)次數(shù)和影響時(shí)間同比都發(fā)生了大幅下降。