“這次開展‘干部上講臺’活動的主題是‘如何做好向上溝通、向下溝通、平級溝通’;這月開展‘主題黨日’活動的主題是‘檢修現(xiàn)場服務(wù)’……”面對機(jī)關(guān)“四強(qiáng)”黨支部創(chuàng)建要求,陜鋼集團(tuán)龍鋼公司煉鐵廠機(jī)關(guān)黨支部圍繞“政治功能強(qiáng)、支部班子強(qiáng)、黨員隊伍強(qiáng)、作用發(fā)揮強(qiáng)”總要求,建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型“四型”模范機(jī)關(guān)。
強(qiáng)化思想引領(lǐng)力 建設(shè)“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)
該黨支部堅持把學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為增強(qiáng)本領(lǐng)能力、建設(shè)過硬隊伍的有效抓手,建立健全機(jī)關(guān)黨支部學(xué)習(xí)制度,完善培訓(xùn)教育機(jī)制,固定每周二上午為“集中學(xué)習(xí)日”,通過制作黨員應(yīng)知應(yīng)會手冊,定期開展全員知識測試,幫助機(jī)關(guān)黨員干部及時掌握新知識、提高新技能。同時,開展年輕干部政治能力素質(zhì)提升工程,通過“業(yè)務(wù)培訓(xùn)、科級干部上講臺、黨員學(xué)習(xí)之星評選”等,在形式上、內(nèi)容上、效果上求變、求新、求實,夯實業(yè)務(wù)功底、補(bǔ)齊能力短板,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
激發(fā)黨建驅(qū)動力 建設(shè)“創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)
在創(chuàng)新中求發(fā)展,在發(fā)展中謀創(chuàng)新。該黨支部以提升組織力為重點(diǎn),以機(jī)關(guān)黨支部創(chuàng)新活動為切入點(diǎn),堅持把業(yè)務(wù)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)作為黨建與業(yè)務(wù)工作的創(chuàng)新點(diǎn)、突破點(diǎn),讓黨建工作深度融入生產(chǎn)經(jīng)營。通過成立六大難題攻關(guān)小組,對降低燒結(jié)返礦率、降低固燃單耗等進(jìn)行攻關(guān),以黨員突擊隊的形式,開展黨員亮身份、樹形象等項目攻關(guān)活動,充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。同時,以“不爭第一就是混”的結(jié)果導(dǎo)向,嚴(yán)把發(fā)展黨員程序、嚴(yán)肅黨員日常教育管理、嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用機(jī)制,創(chuàng)新推動機(jī)關(guān)黨建工作提質(zhì)增效。
凝聚黨群向心力 建設(shè)“服務(wù)型”機(jī)關(guān)
該黨支部堅持“規(guī)定動作+自選動作”雙向結(jié)合,采取黨支部統(tǒng)一組織和黨員個人自主進(jìn)行兩種方式,多措并舉打造服務(wù)型機(jī)關(guān)。以解決職工急難愁盼為著力點(diǎn),成立“鐵花”志愿服務(wù)隊,設(shè)立黨員先鋒崗、設(shè)定黨員責(zé)任區(qū),結(jié)合“我為職工辦實事”活動,通過災(zāi)區(qū)募捐、“一對一”幫扶困難職工,黨員干部深入基層班組調(diào)研解決實際問題等,切實提高職工獲得感、安全感和幸福感,激發(fā)基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。
增強(qiáng)拒腐免疫力 建設(shè)“廉潔型”機(jī)關(guān)
該黨支部認(rèn)真履行黨組織管黨治黨責(zé)任,建立“書記抓、一級抓一級、層層抓落實”的黨建工作責(zé)任體系,每周制定領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室下周工作清單,以清單化的形式進(jìn)行跟蹤,每周五進(jìn)行重點(diǎn)工作完成情況匯報,確保工作不失分、不缺項、不漏項。同時,制定全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實施意見及任務(wù)清單,定期聽取班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況匯報,認(rèn)真落實廉政教育和談話制度。對納新黨員和重要崗位干部進(jìn)行常態(tài)化紀(jì)律和廉政教育,對新任職黨員干部及時進(jìn)行廉政談話,進(jìn)一步筑牢拒腐防變思想防線。(陜鋼集團(tuán)龍鋼公司 梁曦)
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